Tỷ lệ thất nghiệp của người da đen tại Mỹ tăng lên mức cao nhất trong gần ba năm, gây ra cảnh báo về kinh tế
Dữ liệu mới nhất cho thấy, tỷ lệ thất nghiệp chung của Mỹ vẫn ở mức thấp 4,2%, nhưng tỷ lệ thất nghiệp của nhóm người da đen đã tăng lên 7,2%, mức cao nhất kể từ tháng 10 năm 2021. Xu hướng này được coi là tín hiệu cảnh báo về sự hạ nhiệt của thị trường lao động, có thể ảnh hưởng đến tiến bộ việc làm mà người da đen đạt được trong và sau đại dịch.
Dữ liệu cho thấy, tỷ lệ thất nghiệp của người lao động da đen ở các trình độ học vấn khác nhau đều tăng đáng kể. Một số nhà kinh tế chỉ ra rằng, người lao động da đen thường tập trung ở các vị trí kỹ năng thấp và sơ cấp trên thị trường việc làm, nên khi tuyển dụng chung chậm lại, họ thường là những người bị ảnh hưởng đầu tiên. Ngoài ra, tỷ lệ thất nghiệp tăng ở nhóm sinh viên tốt nghiệp đại học da đen gần đây có thể liên quan đến việc cắt giảm nhân sự tại các cơ quan liên bang. Chính phủ liên bang Mỹ từ lâu đã là kênh việc làm quan trọng đối với người lao động da đen.
Nhiều nhà kinh tế cho rằng, hiện tượng này phản ánh sự chênh lệch cơ cấu việc làm tồn tại lâu dài, đồng thời cũng có thể dự báo rủi ro rộng hơn cho thị trường lao động. “Đây là tín hiệu chim hoàng yến trong mỏ than,” nhà kinh tế học Kenneth Couch từ Đại học Connecticut nhận định.
Các trường hợp thực tế cho thấy, một số người lao động da đen sau khi bị sa thải gặp khó khăn lâu dài trong việc tìm kiếm vị trí ổn định. Một số ứng viên có trình độ học vấn cao đã nộp hàng trăm hồ sơ nhưng kết quả rất hạn chế, buộc phải dựa vào các công việc thời vụ để duy trì cuộc sống; một số lao động trung niên thậm chí do thất nghiệp mà phải gánh nặng tiền thuê nhà hoặc khoản vay sinh viên, buộc phải chuyển về sống cùng gia đình.
Năm 2023, tỷ lệ thất nghiệp của người da đen tại Mỹ từng giảm xuống 4,8%, mức thấp nhất từng được ghi nhận, và khoảng cách tỷ lệ thất nghiệp giữa người da đen và người da trắng cũng thu hẹp xuống mức nhỏ nhất trong lịch sử. Tuy nhiên, khi thị trường lao động suy yếu và một số doanh nghiệp cắt giảm các sáng kiến tuyển dụng đa dạng, các nhà kinh tế lo ngại tỷ lệ thất nghiệp của nhóm người da đen sẽ tiếp tục tăng cao.
Bộ Lao động Mỹ sẽ công bố dữ liệu việc làm mới nhất vào thứ Sáu tuần này, thị trường sẽ theo dõi sát sao xem xu hướng việc làm chung có biến động lớn hơn do tỷ lệ thất nghiệp của nhóm người da đen xấu đi hay không.
Tuyên bố miễn trừ trách nhiệm: Mọi thông tin trong bài viết đều thể hiện quan điểm của tác giả và không liên quan đến nền tảng. Bài viết này không nhằm mục đích tham khảo để đưa ra quyết định đầu tư.
Bạn cũng có thể thích
Trao quyền cho AI Avatar, TwinX tạo ra sự tương tác nhập vai và lưu thông giá trị như thế nào?
1. **Những thách thức của nền kinh tế sáng tạo**: Các nền tảng nội dung Web2 gặp phải các vấn đề như thuật toán không minh bạch, phân phối không công bằng, mô hình chia sẻ doanh thu không rõ ràng và chi phí chuyển đổi fan hâm mộ cao, khiến cho các nhà sáng tạo gặp khó khăn trong việc kiểm soát dữ liệu và thu nhập của chính mình. 2. **Sự kết hợp giữa AI và Web3**: Sự phát triển của công nghệ AI, đặc biệt là công nghệ AI Avatar, cùng với việc khám phá nền kinh tế sáng tạo trên Web3, đã mang đến các giải pháp mới nhằm phá vỡ sự kiểm soát của các nền tảng tập trung.

CEO của Aster giải thích chi tiết về tầm nhìn chuỗi Aster Privacy L1, tái định hình trải nghiệm giao dịch phi tập trung
Aster sắp ra mắt kế hoạch chuỗi công khai Layer 1 (L1) tập trung vào quyền riêng tư, cùng với giải thích chi tiết về việc tăng cường sức mạnh cho token, mở rộng thị trường toàn cầu và chiến lược thanh khoản.

Giải mã DAT: Vượt qua mNAV, làm thế nào để nhận diện “giữ coin thật hay giả”?
Đầu tư vào DAT chỉ có một nguyên tắc vàng: bỏ qua bong bóng premium, chỉ đầu tư vào các dự án mà “số lượng coin trên mỗi cổ phiếu” liên tục tăng trưởng, tức là vòng quay thực sự.

AI phân thân tăng cường sức mạnh, TwinX làm thế nào để tạo ra trải nghiệm tương tác nhập vai và vòng lặp giá trị khép kín?
1. **Thách thức của nền kinh tế sáng tạo**: Các nền tảng nội dung Web2 tồn tại vấn đề như thuật toán không minh bạch, phân phối không công khai, tỷ lệ chia sẻ không rõ ràng và chi phí chuyển đổi người hâm mộ cao, dẫn đến việc các nhà sáng tạo khó kiểm soát dữ liệu và thu nhập của mình. 2. **Sự kết hợp giữa AI và Web3**: Sự phát triển của công nghệ AI, đặc biệt là công nghệ AI Avatar, cùng với việc khám phá kinh tế sáng tạo trên Web3, mang đến các giải pháp mới nhằm phá vỡ sự kiểm soát của nền tảng tập trung, tái cấu trúc quy trình sản xuất nội dung và phân phối giá trị. 3. **Định vị của nền tảng TwinX**: TwinX là một nền tảng mạng xã hội video ngắn Web3 được vận hành bằng AI, hướng tới việc tái cấu trúc nội dung, tương tác và phân phối giá trị thông qua AI phân thân, tương tác nhập vai và hệ thống giá trị phi tập trung, giúp nhà sáng tạo kiểm soát dữ liệu và thu nhập của mình. 4. **Chức năng cốt lõi của TwinX**: Bao gồm công nghệ AI phân thân, cho phép nhà sáng tạo tạo ra một “bản thân thứ hai” có thể học hỏi, cấu hình và vận hành lâu dài, cùng với một lộ trình thương mại khép kín từ sáng tạo nội dung, tương tác đến thu nhập. 5. **Đặc điểm Web3**: TwinX thể hiện đặc điểm tài sản hóa và đồng quản trị của Web3, xác nhận quyền sở hữu hành vi tương tác thông qua blockchain, biến hành động của người dùng thành tài sản có thể truy xuất, đồng thời cho phép người tham gia sử dụng token để tham gia quản trị nền tảng, từ đó kết hợp kinh tế sáng tạo với quản trị cộng đồng.

